■本报记者 薛日红 田凤凤通讯员 乔晓霞

　　张代卿是山西省建筑工程技术学校工业与民用建筑专业学生，去年一毕业就被中国一建录用了。

　　像张代卿一样，我省职业院校学生通过学习一技之长改变着自己的命运，还有很多在学校就被企业看中了。

　　“在大学生都就业难的现状下，职业学校毕业生就业呈现出良好势头，被越来越多的企业认可。”省教育厅职教处负责人介绍说。

　　而山西的职业学校在办学中也突显着这一点，“以就业为导向，以技能为本位”，一些学校则推出与企业结合更加紧密的 “订单招生、冠名培养”全新办学模式。

　　职校向企业需求靠拢

　　省教育厅厅长李东福多次提到，职业院校在办学中要大力推行校企合作的人才培养模式，积极走面向社会、面向市场、订单培养的路子。

　　在专业方面，李东福也强调，要淘汰落后、就业需求不旺的专业，增加适应我省产业调整升级所需的紧缺专业，而且要加强与企业的沟通与联系，深入进行课程改革，实现教学内容与岗位需求的深度对接，努力办好社会欢迎的职业教育。

　　山西已经连续5年举行职业技能大赛，让许多企业参与大赛的技术标准的制定和比赛过程的评判，使职业院校的人才培养规格向企业需求靠拢，职业院校与企业的关系进一步密切。

　　基础工资超过本科生

　　说起从学校学到技术就业好的学生，山西省建筑工程技术学校招生办主任王秀荣如数家珍。“任翠莲是2000年的毕业生，特别勤奋，特别能吃苦，就业也非常好，毕业后就被省四建公司录用，现在已经是主任工程师了。”

　　不过王秀荣坦言，上职业学校的学生，多数都是在中学时，没有把握住学习的机会，没有考上高中或大学。学习底子都不是很厚。“但特别踏实、特别勤奋地学习技术。”

　　在大学生就业艰难的时期，职业院校的学生确是炙手可热。山西综合职业学校数控专业的学生，还在挑单位，工资起价2000元，一年后就在3000元左右，这远比大学本科生高出一截。

　　就业率在90%以上

　　山西职业院校的就业率一直维持在很高水平。2010年，晋中市全市职业高中共毕业学生9968人，毕业生全部获得了职业资格证书，毕业生就业率达95%。阳泉市中职毕业生就业率达90%以上。长治市中等职业学校毕业生就业率也保持在95%以上。

　　一些职校学生在毕业前就有了就业意向。据统计，2010年，太原的职业院校，在职业技能训练月活动期间，在各学校组织的就业洽谈会上就有330家企业参与，大约4900名中等职业学校毕业生就已经有了就业意向，占到了毕业生总数的70%左右。

　　为了职业院校毕业生在就业中更有优势，省教育厅职教处负责人表示，目前，我省部分高职高专学生可以保送参加“专升本”，既有本科文凭，又有技术的学生在就业中会占尽优势的。中职学生现在的人才培养阶梯也在搭建当中，可以参加对口升学等获得文凭。